Catalogue Demos 2020

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2020 - - Renseignements et inscriptions : 09 88 66 10 00 /
EFFICACITÉ PROFESSIONNELLE - DÉVELOPPEMENT PERSONNEL
Programme
Découvrir son pro l psychologique avec le
MBTI
Présentation du MBTI : les travaux de Jung, Myers
et Briggs
Diagnostic individuel et analyse des résultats
Les 4 dimensions du MBTI et leur impact sur les
attitudes, les comportements et les relations avec
les autres
Repérer ses modes d’apprentissage préférés
Les différents types de profil : atouts et points de
vigilence
Détecter ses potentialités et ses besoins de
développement
Améliorer l’impact de sa communication
personnelle
Découvrir l’impact de chaque préférence dans les
situations de communication
Comprendre et accepter les comportements des
autres
Savoir s’adapter en fonction du type
Mieux gérer les situations conflictuelles
Améliorer son e cacité personnelle et
professionnelle
Analyser ses activités à la lumière de ses
préférences psychologiques
Mieux connaître sa relation au temps et à la
pression au travers du MBTI
Optimiser sa gestion du stress
Utiliser les préférences pour résoudre les
problèmes
Elaborer son plan de Développement
Personnel
Utilisation du Myers-Briggs Type Indicator
DÉVELOPPER ET EXPLOITER SON POTENTIEL GRÂCE AUMBTI
CE82
1390 € HT
(repas offert)
2 Jours (14h)
À Paris :
12 au 13 mars
15 au 16 juin
24 au 25 sept.
5 au 6 nov.
Objectifs
Découvrir son pro l psychologique avec
le MBTI • Mieux comprendre ses modes de
fonctionnement et ceux d’autrui • Valoriser son
potentiel pour accroître son impact personnel
• Ajuster son mode de fonctionnement à son
environnement
Participants
Cette formation s’adresse aux personnes
souhaitant développer son potentiel et son
efficacité personnelle
Les +
Le MBTI est un indicateur de personnalité qui
permet d’identifier ses préférences en fonction des
types psychologiques.
Cette formation s’appuiera sur les résultats du
questionnaire rempli par chaque participant
Pré-requis
Cette formation ne nécessite aucun pré-requis
Dates actualisées et programmation régionale disponibles sur
Programme
Idées clés de la PNL
Mise en place de filtres spécifiques de la réalité
Modèle du monde unique
Responsabilité de la communication
Postulat de ressources
Concept du meilleur choix
Modélisation de l’excellence
Acquérir de nouveaux outils d’observation de
la réalité
Semettre sur la longueur d’onde « sensorielle » de
son interlocuteur en détectant son canal préférentiel :
Visuel - Auditif - Kinesthésique - Olfactif
Déterminer finement l’état émotionnel dans
lequel se trouve l’autre en « calibrant » ses
mimiques, ses gestes, sa respiration
Avoir une communication « exible »
Créer le bon « rapport » de communication en
observant et en reproduisant certains gestes ou
intonations de son interlocuteur
Pratiquer l’écoute active « fine » en reformulant
dans le canal sensoriel préférentiel de l’autre et en
créant un effet de miroir
Préciser son niveau de communication
Fixer un cadre d’échanges en ayant en tête 8
questions fondamentales pour cerner et atteindre
son objectif
Utiliser le « langage de la précision » en posant
les bonnes questions qui permettent de mieux
cerner la réalité de son partenaire
Programmer soi-même le changement
La PNL permet également de développer ses
potentiels comportementaux en se mettant plus à
l’aise dans certains domaines ou d’atténuer l’effet
négatif de certaines expériences passées
Exemples d’application dans l’entreprise
Augmenter son acuité sensorielle pour ses
réunions
Négocier avec flexibilité
Vendre avec succès
PNL (NIVEAU 1) : OBSERVER DIFFÉREMMENT ET MIEUX
COMMUNIQUER
DP08
2490 € HT
(repas offert)
5 Jours (35h)
À Paris :
27 au 31 janv.
16 au 20 mars
27 avr. au 1er mai
29 juin au 3 juil.
7 au 11 sept.
5 au 9 oct.
30 nov. au 4 déc.
Objectifs
Cette formation Développement Personnel
permet d’acquérir les outils de communication
de la PNL • Mettre en pratique des
comportements plus exibles en intégrant
l’aspect non-verbal des échanges
Participants
Cette formation Développement Personnel
s’adresse aux personnes désireuses de développer
ses capacités à communiquer
Les +
Cette formation en Développement
Personnel utilise la PNL ou Programmation
NeuroLinguistique, fondée dans les années 70 en
Californie par Richard BANDLER et John GRINDER.
Elle apporte un ensemble de techniques de
communication qui visent à modéliser ce qui
fonctionne et à le reproduire
Pré-requis
Cette formation ne nécessite aucun pré-requis
Votre parcours
Après : DP21
Dates actualisées et programmation régionale disponibles sur