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393

2020 -

www.demos.fr

- Renseignements et inscriptions : 09 88 66 10 00 /

inscriptions@demos.fr

ASSISTANT(E)S

Programme

Identi er : structurer et valoriser son rôle

Connaître et faire connaître la valeur ajoutée du

métier

Prendre en compte les objectifs, exigences et

contraintes du métier et ceux de son manager

Etre en phase avec son rôle et ses missions,

Oser prendre sa place

Veiller quotidiennement à son image et à celle de

sa structure, de son entité, son manager,

Prendre du recul pour accompagner le

changement,

Développer sa proactivité et appliquer les 5 «A» de

l’excellence professionnelle

S’a rmer : renforcer son aisance relationnelle

Appliquer la confiance en soi

Entretenir un relationnel positif

Clari er : organiser et abiliser la collaboration

Faire le point sur son organisation et sa gestion

de temps

Distinguer les vraies des fausses priorités

Réagir objectivement aux urgences,

Augmenter son efficacité avec le digital

Analyser une problématique et proposer des

solutions constructives

Capitaliser les «Best Pratices» de l’assistanat pour

augmenter son efficience,

Décider d’améliorer ce qui doit l’être

ASSISTANT(E)S : DYNAMISEZ VOTRE FONCTION

SE101

1610

HT

(repas offert)

3 Jours

(21h)

À Paris :

13 au 15 janv.

23 au 25 mars

14 au 16 sept.

30 nov. au 2 déc.

Objectifs

Cette formation Assistante permet de

posséder une vision juste de la fonction

d’assistant(e), se donner les moyens de

l’exercer e cacement, pratiquer un copilotage

fructueux, décider d’une nouvelle dynamique.

Participants

Cette formation Assistante s’adresse aux secrétaires

et assistant(e)s voulant donner un nouvel élan à

leur carrière

Les +

Cette formation Assistant(e) repose sur une

pédagogie impliquante qui alterne mises en

situation, échanges et prise de recu

Pré-requis

Cette formation ne nécessite aucun pré-requis

Votre parcours

C

e stage fait partie du parcours PCSE87 page 390

Dates actualisées et programmation régionale disponibles sur

demos.fr/SE101

Programme

Etre pro-actif

Comportements et compétences spécifiques

attendus

Distinguer initiative, prise de décision et

autonomie

Bien raisonner pour bien agir

Logique et raisonnement au service de l’action

Les types de raisonnement

Identifier son fonctionnement et ses

conséquences

Aiguiser sa compréhension et émettre des idées

Esprit de synthèse

Savoir distinguer l’essentiel de l’accessoire à l’oral

et à l’écrit

Organiser ses idées

Développer sa capacité à recevoir un message

Méthode de résolution de problème

Se poser les bonnes questions pour analyser une

situation

Mettre en place un déroulement logique jusqu’au

plan d’action

Argumenter pour convaincre

Adopter pensée positive et attitude

constructive

Changer ses pensées négatives

Prendre conscience des mécanismes naturels

Intégrer l’assertivité dans son attitude pro-active

Plan de progrès

Identifier une situation nécessitant une

amélioration

Proposer des solutions réalistes de changement

Développer sa pro-activité

Complétez la formation avec les modules

e-learning inclus :

- argumenter avec aisance

- rédiger clairement : les incontournables

ASSISTANT(E)S : SOYEZ FORCE DE PROPOSITION

SE94

1290

HT

(repas offert)

2 Jours

(14h)

À Paris :

24 au 25 févr.

27 au 28 avr.

4 au 5 juin

14 au 15 sept.

2 au 3 nov.

Objectifs

Cette formation Assistante permet de

développer un comportement vif, dynamique

et réactif • Améliorer et optimiser le

fonctionnement d’une équipe au quotidien

Participants

Cette formation Assistant(e) s’adresse aux

personnes désireuses de développer son rôle dans

une équipe et avec son manager

Les +

Cette formation Assistant(e) propose une

pédagogie active et participative basée sur de

nombreux exercices.

Pré-requis

Cette formation ne nécessite aucun pré-requis

Votre parcours

Après : SE47

C

e stage fait partie du parcours PCSE127 page 392

Dates actualisées et programmation régionale disponibles sur

demos.fr/SE94